iWAM （工作动力与价值观测评系统iWAM（Inventory for Work Attitude & Motivation）是一个盘点个人工作态度和动机的测评工具。它能辨别个体的思考及认知模式，预测人的发展潜质，比如被测者的工作态度、沟通方式、行为模式及激励他的话语模式等 。iWAM能让您看到个人潜力的量化指标，借助理想候选人模板，iWAM是最准确和有效的测评工具。
客户：
通用电气，广州电信，中外运敦豪，宜家
与iWAM相关的培训和解决方案：
认证: iWAM 咨询顾问认证
* 高管教练课程: 领导力团队发展解决方案和工具箱
* 招聘测评中心和工具箱*
* 高潜力人才测评中心 和工具箱*
* 年度人才盘点服务与工具箱*
* 可提供定制工具箱
iWAM 测评工具是建立Meta-Program基础之上的。利用Meta-Program来剖析绩效优秀者的特质的测评方法被证明是测评个人的潜力和预测工作绩效的在线测试中最准确的一种。
如果您没有足够的资源实施完整的测评中心
iWAM无疑是具有最强预测力的第二选择
iWAM 源自比利时，已有近20年发展历史目前应用于19个国家，拥有8种不同语言版本. 是全球online最早的测评工具之一, 40个题目，30分钟完成
iWAM不仅仅可以提供工作动力报告，还可以通过模型最外侧48项指标的不同组合，预测出影响被测者在以下14项工作能力中的潜能。
*接纳权威的能力 iWAM在测评手段中的信效度:
*领导力
*抗压工作能力
*自我批评与吸取教训的能力
*解决问题的能力
*职业发展的愿望
*适应变革的能力和意愿
*主动性
*决策能力
*规范重视程度
*现实意识
*社会行为模式
*工作态度
*团队融合
