1. 岗位职责：
* 通过培训，熟练掌握人才测评及人才管理产品；
* 通过电话及面谈探寻客户需求，为客户提供人才测评与发展建议；
* 寻找销售机会，开发新客户，维护老客户关系
* 利用公司平台资源，与各大企业HR部门保持良好关系，挖掘客户需求，完成销售任务
2. 优先条件：
* 具有猎头、测评、培训、招聘从业者优先
* 具有出色的销售业绩者优先
* 具有成熟客户资源者优先
* 同等条件英文读写流利者优先
3. 基本条件：
* 有积极进取的精神及接受挑战的性格
* 较好的语言表达能力和逻辑思维能力
* 具有良好的自律性和学习习惯
* 强烈的客户服务意识，积极帮助客户成功
* 对人才测评工具有兴趣，关注人和工具
* 有外企或咨询公司销售的工作经验1-2年，业绩突出者优先。
* 对人才测评工具有浓厚的兴趣；
* 具备本科以上学历，营销专业和人力资源专业优先。
* 对工作认真负责，抗压性良好，适应团队协作
* 容貌端庄，仪态端正
4. 学历与技能：
* 不低于大学本科学历
* 较强的OFFICE电脑软件操作能力，能够熟练使用PPT/EXCEL/WORD表达意图；
英文听说流利
我们需要你的地方：
* 寻找销售机会，通过电话及面谈探寻客户需求，为客户提供人才测评与发展建议；
* 开发新客户，维护老客户关系。追踪客户需求，提供专业建议。
如果你具备以下素质，我们会很高兴（不必须）：
* 具有猎头、测评、培训、招聘从业经验
* 曾经完成出色的销售业绩
* 具有成熟客户资源
* 营销专业或人力资源专业
* 对人才测评工具有兴趣，关注人和工具
* 英文读写流利
要胜任此岗位，你需要：
* 具备本科以上学历。
* 有外企或咨询公司销售的工作经验1-2年
* 较强的OFFICE电脑软件操作能力，能够熟练使用PPT/EXCEL/WORD；
* 通过培训，熟练掌握人才测评及人才管理产品
* 较好的语言表达能力和逻辑思维能力
* 具有良好的自律性和学习习惯
* 强烈的客户服务意识，积极帮助客户成功
* 有积极进取的精神，迎接挑战的态度
* 对工作认真负责，抗压性良好，适应团队协作
* 容貌端庄，仪态端正
如果你能充分胜任此岗位，你将得到：
* 傲人的销售业绩与佣金
* 对人力资源咨询行业的全面了解
* 对跨国公司和国有企业人才选育用留的全面理解
* 成为人力资源咨询行业咨询师的机会
* 国际化的工作氛围
